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招聘 中国新闻社2020校园招聘将止语言类专业岗位多有户有编

发布时间:2023-12-27 04:41人气:103

  原标题:招聘 中国新闻社2020校园招聘将止,语言类专业岗位多,有户有编

  根据工作需要和有关规定,中国新闻社2020年度拟公开招聘21名应届高校毕业生,具体事项如下。

  中国新闻社,简称“中新社”,是以对外报道为主要新闻业务的国家通讯社,以海外华侨华人、港澳同胞、台湾同胞和与中国有关系的外国人为主要服务对象的国际通讯社。

  1952年10月1日,中新社由中国新闻界和侨界知名人士发起成立。是中新社的创办人和领导者。著名国际问题专家金仲华担任第一任社长。中新社的前身是由范长江、胡愈之等1938年于桂林成立的国际新闻社。

  中新社为中央主要新闻单位之一,担负的职能是:以对外报道为主要新闻业务的国家通讯社,世界华文媒体信息总汇,国际通讯社。中新社的任务是:建设世界华文资讯中心,占领世界华文资讯传播制高点。形成了电讯通稿、图片通稿、视频新闻、特稿专稿、海外供版、社办报刊、新闻网站、移动新媒体、电影电视等信息采集和传播平台。

  中新社总社设在北京,下辖总编室、通稿发稿中心、政文部(军事部)、经济部、摄影部、特稿中心、港澳台部、国际部、侨务新闻部、海外中心、中新网编辑部、视频新闻部、影视部、《中国新闻周刊》、《中国新闻》编辑部、图片网络中心、华文传媒研究中心等10余个采编部门和10个管理职能部门。在全国各省市自治区及香港、澳门,设有33个分社,在台湾派有驻点记者。在澳大利亚、比利时、巴西、德国、俄罗斯、法国、菲律宾、哈萨克斯坦、韩国、加拿大、马来西亚、美国、南非、尼泊尔、日本、泰国、印度尼西亚、英国、柬埔寨等19个国家设有分社。在北京、纽约、香港设立发稿中心。

  中新社建有多渠道、多层次、多功能的新闻信息发布体系,每天24小时不间断向世界各地播发文字、图片、视频、版面、图表、网络、新媒体等各类新闻信息产品,用户遍及五大洲一百多个国家和地区,形成了涵盖海外主要华文媒体的全媒体客户网络。

  中新社是亚洲上网最早的中文媒体之一。于1995年在香港创建。1999年1月1日,中新社总社在北京开办中国新闻网,简称“中新网”,域名为:,并办有中国侨网。中新网是中国重要的新闻网站。

  中新社编辑出版《中国新闻周刊》、《中国新闻》报、《世界华文传媒年鉴》、《智族》、《中国慈善家》等报刊。《中国新闻周刊》发行中文版、美国版(英文)、英国版(英文)、南亚版(英文)、日文版、韩文版、俄文版、意大利版(中意双语)、法文版和阿语版。

  中新社每两年主办一次“世界华文传媒论坛”,已先后在南京、武汉、长沙、成都、上海、重庆、青岛、贵阳、福州、石家庄举办过十届。“世界华文媒体合作联盟”秘书处设在中新社。

  2.政治立场坚定,拥护中国的领导和社会主义制度,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同以习同志为核心的党中央保持高度一致,热爱新闻事业,品学兼优,身心健康;

  7.报考人员应为2020年全国普通高等学校应届毕业生,派遣时须取得报到证、毕业证和学位证(不包括定向生、委培生),其中京内生源是指入学前具有北京市常住人口户籍的考生,本次招聘不面向留学归国人员;

  8.大学本科毕业生一般不超过26周岁,即1993年4月以后出生;硕士研究生一般不超过30周岁,即1989年4月以后出生;博士研究生一般不超过35周岁,即1984年4月以后出生;

  9.非外语专业需取得国家英语六级证书或达到相应的分数要求;外语专业需取得专业八级证书或达到相应本专业语言水平等级考试分数要求。

  因犯罪受过刑事处罚人员,被开除中国党籍的人员、被开除公职的人员,曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的人员,被依法列为失信联合惩戒对象的人员,以及法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员,不得报考。报名人员不得报考聘用后构成回避关系的招聘岗位。

  1.报名。有意报考者请于公告发布之日至2020年4月30日下午5点期间,登录前程无忧网中新社招聘页面:,按要求填写提交报名信息。每人限报考1个岗位,多报者资格审查不予通过。

  2.资格审查。对报名人员进行资格审查,同一岗位通过资格审查人数与该岗位招聘人数的比例达到3:1方可开考,达不到该比例的,在测试开始前视情况减少该岗位招聘人数或取消该岗位招聘计划,并在中央统战部门户网站公布。岗位取消后,报考该岗位的报名人员可改报其他岗位,但须符合新报考岗位的资格条件。

  3.综合测试。综合测试内容为公共基础知识。视新型冠状病毒肺炎疫情防控情况,参加测试人员名单及测试时间、地点将在中央统战部门户网、前程无忧网中新社招聘页面等渠道发布,请及时关注。

  4.专业测试(含专业笔试、专业面试)。根据综合测试成绩由高到低的顺序,每个岗位一般按照5:1的比例(不足5:1的,按实际人数;低于3:1的,取消该招聘岗位)确定参加专业测试人员。如有考生放弃资格,按综合测试成绩排名从高到低依次等额递补。

  5.考察和体检。按综合测试、专业测试成绩5:5的比例计算综合成绩(组织专业考试的,专业考试占专业测试总成绩的40%),根据综合成绩由高到低的顺序,按照2:1的比例确定差额考察对象。考察将全面了解考察对象道德品质、能力素质、遵纪守法、自律意识、学习和工作表现以及是否需要回避等方面的情况,查阅人事档案,并对考察对象有关材料进行复审。重点了解考察对象的政治表现和政治倾向,对政治上不合格的,坚决“一票否决”。考察中发现不符合聘用条件的,按综合成绩排名从高到低依次等额递补。

  考察结束后,根据综合测试、专业测试、考察、体检的情况,择优确定拟聘用人员。

  6.公示。拟聘用人员名单在招聘信息发布范围内进行公示,公示期为7个工作日。

  7.聘用。公示期满无异议的,按规定签定聘用合同,办理聘用手续。公开招聘人员实行试用期制度,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的,予以正式聘用,京外生源办理进京落户手续;不合格的,取消聘用。

  1.报名时请按要求填写联系方式,并务必保持通讯工具畅通。有关信息将及时在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、中央统战部、前程无忧网中新社招聘页面等有关单位网站发布,请考生随时关注。

  3.根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等,考生报名信息请务必认真完整填写,确保真实准确。如有弄虚作假或隐瞒关键信息行为,一经查实立即取消后续资格。

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